最新招聘！岗位多多！

为深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面贯彻落实省、市党代会精神，集中为务工人员提供就业帮扶，帮助企业稳定就业岗位，助力常态化疫情防控工作，根据省人力资源社会保障厅等部门《关于开展“春风行动”—春风送温暖就业送真情”专项活动通知》（皖人社明电〔2022〕14 号）文件精神，肥西县人力资源和社会保障局及肥西总工会积极响应号召，举办春风行动就业援助活动，利用线上线下招聘会同步进行，致力搭建劳动者求职和用人单位招聘对接平台，县人社局将在肥西县人力资源公众号开展2022年“春风行动”—春风送温暖就业送真情”线上招聘活动专区，欢迎广大用人单位和求职者线上线下招聘求职。
线上招聘第十期招聘会01 格力电器合肥凌达压缩机有限公司一、公司简介合肥凌达压缩机有限公司成立于2009年12月7日，位于合肥市高新区柏堰科技园，是格力电器合肥生产基地凌达压缩机二期项目，总投资14.8亿元，总占地面积约35.3万平方米。
项目分两期进行建设，一期工程于2009年12月28日正式建设，已入2010年年底投入生产运营，规划年产600万台新型节能环保压缩机，在职人数2000人。
作为格力电器合肥生产基地凌达压缩机二期重点项目，合肥凌达压缩机项目自规划至今，一直受到各方媒体的高度关注，得到当地政府的大力支持。
二、招聘岗位：生产技工、普工、质检员、焊工、电工、压缩机技术储备、实习生、工艺员、质检员、数控设备操作员（储备培养：从事三个月以上原岗位，可参加公司内部招聘，晋升到班组长、仓管员、数据员、分厂统计员、外协检验员、机电维修员、化验员、测试员、计量员等辅助技术管理岗位）三、薪资福利1、工作地点：合肥2、工作时间：公司实行综合工时工作制，月休3-4天，日工作时间8-10小时（工种不同），中午休息1小时，上、下午工间休息10分钟—30分钟（具体按各班组生产安排），下午免费发放下午茶。
公司每年根据生产安排，给予生产人员轮休。
员工在公司工作满一年以上享有5天的带薪年休假。
薪酬福利待遇标准具体说明税后工资4500-8500元第一个月额外享受400元交通补贴入职满三个月后所有岗位再增发1000元/月效益奖普通岗位5500-6500元关键岗位6500-8500元班 组 长6500-10000元保险福利入职当月统一购买五险入职满3个月购买公积金餐补费用刷卡餐补200元/月性价比高、免费稀饭、米饭、免费加菜、另发放下午茶、夜宵等年 度 奖5000-8000元年底双薪，在公司工作一年的时间年度奖相当于两个月工资，约5000—8000元。
清凉补贴100元/月5-10月发放清凉补贴，补贴标准为100元/月/人深夜班补贴10元/天根据实际出勤核算住房补贴50—100元/月入职当月即享受交通补贴100元/月入职满一年享受话费补贴139元/月-免费赠送号码1000分钟集团通话、200分钟国内通话、4G流量星级绩效200-600元之间晋升一个等级增加200-600元工龄补贴第一年按15元/月标准核发，逐年递增。
提供住宿1、公司兴建多栋15层公寓提供给员工住宿，住宿标准为4--6人/间，公寓内配备空调、冰箱、饮水机、有线数字液晶电视、电话、网线、储物柜、桌椅、洗衣机、独立阳台、独立卫生间、24小时供应热水、淋浴，设施齐全、环境优越；2、公司给予符合条件的双职工家庭提供二室一厅一厨一卫，家电齐全的保障性住房。
通 勤 车提供上/下班通勤车免费接送，班车线路广。
福 利节假日及夏季不定期发放清凉饮料、食品、生活用品、劳保用品等。
工 作 服入职给予免费发放工作服（衬衫、外套、裤子、鞋子、帽子、夹袄等）带薪假期可享受国家规定的法定节假日、婚假、产假、计划生育假、病假、年休假等带薪假期（入职一年以上的员工可享受5天带薪年假，工作时限越长，带薪年假越多）02 合肥云路聚能电气有限公司青岛云路公司成立于1996年3月，拥有青岛城阳、青岛即墨、珠海三灶三大产业园区，并建立合肥云路聚能电气有限公司，目前青岛云路拥有员工2300余名。
公司主要生产家电微波炉变压器，空调变频电抗器，风电专用变压器、电抗器、光伏逆变器及变频器配套磁性元器件，以及非晶材料、磁粉铁芯等1000余种产品.现面向社会招聘普通操作工50名。
一、要求：1.学历不限，男女不限，18-45周岁，男员工可放宽至50周岁以下；2.身体健康（入职需持有合格的体检报告），视力正常；3.能吃苦耐劳，遵守厂规厂纪，服从工作安排，稳定性强，有一定相关经验者优先；4.上班时间：坐岗，做六休一，日工作时间8-11个小时，空调车间流水线作业。
二、薪资福利：1、薪资：试用期实行计时制，试用期一个月，月薪3600元左右，转正后实行计件制，月薪4500-6800元。
超满勤额外补贴100元/天，每月26日准时发放工资。
2、公司包吃包住，包三餐，免费住宿,不住宿舍享有住房补贴130/月；3、季度发放一次福利（日用品），夏季有高温福利及高温补贴；中秋、春节分别可享受300元左右的节日福利；4、职工生日发放蛋糕一份；5、享有带薪旅游、年假、婚丧假及产假等；6、公司设有季度年度评优机制，奖励在150-6000元不等；年度奖金等；7、春节车费报销，省内200元，省外300元。
员工晋升通道：普工——线长——班长等；普工——后勤基础管理人员公司地址：合肥市 肥西县 桃花工业园 繁华大道西与八公山路交叉口向西500米（中国石化加油站对面），乘坐80路/81路公交至八公山路站下即可，惠利普公司院内2#厂房四楼综合办公室面试。
在职员工介绍新员工，干满3个月，给予介绍人800元。
联系电话：臧女士0551-62558869 03 Midea合肥美的暖通设备有限公司合肥美的暖通设备有限公司，2010年9月与合肥市签订投资，约总投资20多亿，占地面积600亩，位于合肥市高新区柏服科技园创新大道88号，目前年产值约100亿元。
因业务发展现面向社会招聘：【招聘岗位】生产班组长、线体辅导员、设备操作员、检验员、生产装配工、普工、焊工【综合薪资】 新员工综合薪资4500-5800元 特殊岗位，老员工综合薪资5000-8000元，以岗定薪。
【招聘要求】1、18-45周岁，男女不限2、身体健康，无传染性疾病，吃苦耐劳，无犯罪记录3、初中以上文化，有工厂经验优先【薪资福利】1、五险一金：入职签订合同，购买五险（当月20日前入职购买)，6个月后买一金2、餐补：早餐免费(2.5元标准)，中餐晚餐补贴16元/天3、住宿：标准4人间，空调，电视，独卫，24小时集中供热水4、夜班补贴：30元/天5、满勤奖：2月500元，3月300元，其他150元/月6、年终奖：6800+（未满一年按照实际出勤月份计算）7、高温补贴：100-150元/人 8、下午茶：4元/人 9、节日福利：春节、端午、中秋等均有定制礼品 10、车费/体检补贴：省外300元/人，省内150元/人，体检50元/人（可乘坐公司班车）11、新员工大礼包：开年新员工2月份入职赠送洗漱用品，开工前三天可抽奖（价值50万元）简历投递联系人：位先生，15755159282联系方式：王飞，1366560672104 安徽安利材料科技股份有限公司安徽安利材料科技股份有限公司成立于1994年，地处安徽省合肥经济技术开发区桃花工业园，主要生产经营生态功能性聚氨酯复合材料，下有合肥安利聚氨酯新材料有限公司、安利俄罗斯公司、安利越南公司三家控股子公司。
是目前全国专业研发生产生态功能性聚氨酯合成革和复合材料最大的企业，连续七年蝉联“中国轻工业塑料行业十强企业”且综合排序第一，是国家工信部认定的“全国制造业单项冠军示范企业”，是安徽省政府表彰的安徽省制造业综合实力50强企业，是安徽省民营百强企业、安徽省制造业百强企业，行业地位突出。
安利股份于2011年5月18日在深交所公开上市，公司实力雄厚。
公司自主创新能力全球领先。
公司是国家科技部认定的“国家重点高新技术企业”，是国家发改委、科技部、财政部、海关总署、国家税务总局等五部委认定的“国家认定企业技术中心”，是国家知识产权局认定的“国家知识产权示范企业”，拥有“国家级博士后科研工作站”，是“中国轻工业科技百强企业”，荣获“中国专利优秀奖”、“2019世界制造业大会创新产品金奖”，是全国同行业拥有专利最多、自主创新能力最强的企业；是全国同行业主持、参与制定国家和国家行业标准最多的企业。
公司是全球行业领导品牌。
公司是国家工信部认定的“全国工业品牌培育示范企业”；是国家工商总局认定的“中国驰名商标”，是国家质检总局认定的“中国名牌”、“中国出口质量安全示范企业”，荣获安徽省政府质量奖，入选首批“安徽省制造业高端品牌培育企业”，品牌效应卓著。
公司经营规范，诚实守信，信誉优良，社会关系和谐。
是国家工商总局表彰的“全国守合同重信用企业”，是合肥市委市政府表彰的“合肥市先进单位”，是“安徽省诚信示范企业”、“安徽省劳动保障诚信示范单位”和“安徽省和谐劳动关系示范企业”；是“安徽省诚信建设优秀单位”、“安徽省A级纳税信誉企业”。
公司发展后劲充足，成长性良好。
十四五期间，计划形成年产值50亿元、年利税6.5亿元的生产经营能力，努力将安利办成一个让员工自豪、受社会尊敬、具有国际竞争力和影响力的企业。
公司的远景目标是：力争成为全球最优秀的聚氨酯复合材料企业。
一、招聘岗位：1、普工（男）：年龄18至42周岁，身高1.68米及以上，初中至大专学历，身体健康等。
2、普工（女）：年龄23至40周岁，身高1.58米及以上，初中至大专学历，身体健康，已婚已育等。
以上岗位人员在公司工作满一年，经考核合格聘任为技工；后期经培训考核晋升为技师、高级技师，并享受技工、技师和高级技师津贴及有关待遇。
二、薪酬福利(一)月度工资、奖金津贴、补贴和加班工资：1、普工（入职一年内）：6000-8000元/月（月出勤22-24天），包括岗位工资+技能工资+工龄工资+加班工资+奖金+中夜班津贴+新员工生活补贴+劳动保护、交通、洗理费等；2、技工（入职一年以上）：6800-9000元/月（月出勤22-24天）； 3、技师/高级技师（入职三年以上）：9000-13000元/月（月出勤22-24天）。
(二)其他薪酬福利：1、年终奖、“五险两金”（养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金以及企业年金）；2、节假日福利、高温津贴、防暑降温用品；3、提供员工免租宿舍（4人间，有空调、洗衣机、独立淋浴室）；或协调条件良好、租金优惠的社会公租房；符合条件者享受住房资助政策；4、免费工作餐；免费班车；免费体检;5、带薪培训、完善的职业发展规划；6、探望、慰问伤、病员工及直系亲属；员工子女出生慰问金；困难补助金；员工探亲路费报销； 7、活动室、健身房、出国旅游、丰富的文娱活动等。
注：凡至公司应聘者面试体检合格，在公司工作满1个月后，给予一次性交通补贴100元/人。
三、联系方式：固定电话：0551-62755000、68153380、68153284地址：合肥市经济技术开发区桃花工业园（繁华大道与创新大道交口安利股份，乘坐80、81路至姚花庙站牌下车即可）联系人及手机号码：姚经理（17309696909，微信同号）、蒋经理（13966650669）应聘时间：每周三或周六下午一点半(正月初八后)均可至公司参观、面试。
05 安徽嘉伟新材料科技有限责任公司一、公司简介安徽嘉伟集团创始于1997年，占地达70余亩。
嘉伟集团专注门窗25年，现已成为集传统建筑门窗与智能门窗、节能门窗、超静音门窗等高科技门窗产品研发、生产、安装于一体的国家级高新技术企业，拥有建筑幕墙工程专业承包一级、建筑装修装饰工程专业承包贰级资质，防火窗生产资质。
集团一直坚持“科学发展上台阶，诚信守约树品牌”的经营方针，历获“国家级高新技术企业”、“安徽省名牌产品”、“合肥市创新型企业”、“合肥市专精特新企业”“合肥市企业技术中心”、“合肥市工业设计中心”、“合肥市知识产权示范企业”，“合肥市智能节能门窗工程技术研究中心”等荣誉称号。
注册品牌“美德嘉”荣获“中国断桥铝门窗十大品牌”荣誉称号。
随着嘉伟公司业务范围的拓展和工程项目的大幅度增加，公司将新增4条智能自动化生产线保障产能。
根据各岗位的需求，现面向社会诚聘英才，欢迎有志之士加入我司共创佳绩。
二、招聘岗位1、项目经理/助理（10-15人）要求：大专及以上，负责项目现场管理、过程质量、安全管控、回款、签证、施工队等的管理。
综合薪资：项目经理10-15万/年；项目助理7-8万/年。
2、门窗（幕墙）设计工程师（5-8人）要求：大专及以上，负责门窗（幕墙）优化、下单等技术工作。
薪资：基本薪资+提成，综合7-15万/年3、成本管理员（1人）要求：大专及以上，负责按照工程项目进行预算、采购、变更等成本的审核、监督和数据统计分析工作。
薪资：7-10万/年4、投标预算员（2-3人）要求：大专及以上，负责门窗、幕墙项目投标文件编制及投标预算等。
薪资：7-8万/年+提成5、研发助理（2人）要求：本科及以上学历，协助研发中心负责人开展智能、节能门窗研发和知识产权申报、管理工作。
薪资：7-8万/年6、质量安全员（2-3人）要求：大专及以上，负责对项目实施过程中的质量和安全进行检查等。
薪资：7.5-9万/年。
7、仓库管理员（成品发货员）（2-3人）要求：大专及以上，负责所管仓库的物资入库、出库管理、ERP数据的更新、确保账卡物一致。
薪资：5-6.5万/年。
8、熟练技工/普工（45-60人）要求：熟练技工要求能独立按图操作门窗下料、仿形铣、端面铣等加工设备，拼装等；愿意从事门窗、幕墙行业者，可带薪培训从普工做起。
薪资：熟练技工7.5-12万/年，普工4-6万/年。
三、福利待遇：五险一金、免费住宿（住宿环境好，2-3人间，空调，热水器，wifi，独立卫生间等）免费工作餐（有员工食堂，早餐、晚餐吃饭方便）、节日福利、生日福利免费班车路线：八公山路—汤口路—创新大道—方兴大道快速路—翡翠路—芙蓉路—宝塔路—翠微路—金寨南路—繁华大道—习友路—习友路与石门路交口—御湖观邸南大门）乘车路线：乘80路公交车至八公山路站下，延八公山路向南步行300米即到。
联系电话：152401886900551-62575620 公司地址：安徽省合肥市汤口路与八公山路交口36号06 无量（合肥）智能科技有限公司无量（合肥）智能科技有限公司成立于2017年10月，注册资金1000万，是一家生产智能家电控制器、设备、仪器、汽车电子的高科技企业。
来自家电基地顺德落地安徽合肥。
安徽省信息家电行业协会成员、国家级高新技术企业、安徽省科技型中小企业，合肥科创板挂牌企业。
厂房面积7000平米,投产4条SMT、5条DIP线，3条AI线，现拥有员工180多人。
目前年产冰箱主控及变频板70万套，日产能3000PCS/每DIP线，白电年产能在400万套 以上，小家电、医疗产品、个护年产能在700万套以上，汽车电子年产能100万套以上。
企业应用SAP系统及MES追溯防错系统， 陆续投入9条DIP线以上。
公司通过IATF16949ISO9000ISO45001ISO14001ESDS美国静电体系等。
主要龙头客户雪祺电气、海尔智能、美的等，汽车产品客户顺为、赛格威、华思一维等。
现因发展需要，诚招如下人员：序号岗位名称人数招聘条件薪资备注1制造部设备操作工101、性别不限，身体健康，年龄在18-50岁之间，可以接受上两班倒。
2、能认识26个英文字母，能够承受工作压力。
3、白夜班每半个月调岗一次。
5000-65002仓库管理员11、负责仓库日常管理，要求熟悉货物品种、规格等，分类排列，存放整齐。
2、负责仓库进、出、存货管理，及时记账，做到账账相符。
3、随时掌握库存状况，及时、完整、准确登记存货仓库帐，序时登记，定期编制货物进、出、存报表。
3500-45003品质质检员31、 负责检测车间电路板外观。
3000-50004车间包装工41、性别不限，身体健康，年龄在18-46岁之间。
2、 能识别文字，视力正常。
3000-50005IQC检验员11、根据BOM、图纸、检验标准、样板等资料，对所负责检验产品进行抽样及检验、测试，检测时应按均匀性，分布性之原则进行抽样。
2、根据要求检测产品之结构、功能、外观、如有问题立即报告品质经理确认。
3、必须清楚掌握各个产品之品质要求与检验测试方法。
4、对库存物料的复检，不良物料退仓检验与判定。
5、若在品质上遇到疑难问题应及时向上级反映，请求上级的支持，检验时严格依据相关标准进行判定发现品质异常立即开立异常报告进行追踪。
3500-45006保洁员11、年龄在55周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排。
2、有相应工作经验优先考虑.2800面试地址：肥西县桃花工业园上派园区灯塔路8号联系人：张女士（15375214876） 曹主管（18019567789） 07合肥艾创微电子科技有限公司合肥艾创微电子科技有限公司成立于2015年6月，总部位于合肥，是一家专业从事高性能模拟及数模混合的中国集成电路设计企业、国家高新技术企业、国家软件企业、国家AAA级信用企业、安徽省科创板首批挂牌企业、合肥市高成长企业。
公司坚持以“芯片国产化替代”、“中国价值领先设计企业”为愿景，以高起点、高质量、高水平创国际品牌的发展战略，用技术创新来振兴民族芯片工业；公司专注以低功耗电源管理芯片、宽禁带半导体功率芯片、高端定制模拟芯片的研发为主攻方向，瞄准生活电器、智能家电、仪器仪表、新能源、军工细分领域市场，坚持做芯片国产化替代的先行者。
招聘岗位模拟IC版图设计工程师（18人）1、根据项目目标，承担定制版图设计单模块的开发和优化。
2、理解并遵循部门的开发任务安排和要求、规范、流程，对定制版图模块开发工作负责。
3、具有定制版图设计、验证专业技能，有一定的专业实践成功经验;特别是从专业实践中获得的技能。
4、熟练使用Cadence Virtuoso & Composer、P&R工具，或其它EDA版图设计工具。
5、熟练使用版图验证工具 (Diva、Dracula or Calibre) 包括完成DRC/LVS/LPE/XRC/ERC/PEX验证。
6、及时根据工作安排的改变，继承公司已有的技术成果并不断改进。
PMIC电路设计工程师 （15人）1、微电子相关专业，硕士及以上学历优先，5年以上模拟IC设计经验。
2、有扎实的半导体集成电路理论基础，熟悉模拟及混合电路相关基础知识，熟悉Bipolar、Bicmos、BCD、CMOS集成电路工艺流程。
3、熟悉电源管理、低功耗开关电源、运算放大器 、比较器、带隙基准、桥式驱动电路等基本模拟模块的设计和优化，精通Spectre、Hspise等仿真和设计工具的使用。
4、扎实的模拟电路设计知识，精通常用模拟电路模块。
5、能熟练使用模拟IC设计类工具。
宽禁带功率IC研发工程师 （18人）1、半导体或微电子相关专业，本科及以上学历；2、对半导体集成电路研究开发的知识有一定的了解，包括基本的半导体材料知识、半导 体物理、工艺原理和器件理论，理解功率器件工作原理和各种参数的意义；3、能熟练地使用分立器件测试仪器和晶体管参数测试仪对不同的器件进行灵活的测试；4、能熟练地使用产品开发过程中所用到的操作系统、设计软件、工艺和器件仿真软件和统计分析软件；5、熟悉器件模型，能独立完成器件模型的提取和验证；6、有功率器件开发经验者优先。
MCU电路研发工程师 （18人）1、 电子、微电子、通信相关专业；2、 具有扎实的数字电路理论基础，掌握verilog/ system verilog等语言，具备基本的HDL代码编写能力；3、 熟悉EDA工具（仿真验证/静态时序分析/形式验证等），熟悉数字电路IC设计流程；4、精通8位、16位、32位MCU电路架构设计；5、具有较强的技术文档及报告撰写能力；6、工作认真细致，具有良好的沟通能力及团队精神。
应用工程师（FAE）（18人）1、工作积极主动、为人诚实守信、性格开朗、沟通良好、有解决问题的能力；2、统招专科及以上学历，相关电子专业熟练应用 prote,AD,pads等PCB软件；3、熟悉开关电源的拓扑结构，变压器设计和其他关键器件选型熟悉PD充电器原理及相关协议要求，能独立研发电源方案者优先；4、有开关电源设计或FAE电源芯片3年以上工作经验；5、工作经验：3-4年；6、优秀毕业生也可优先考虑。
工作地点合肥、上海、南京薪资福利薪资+补贴+绩效基本工资、职级工资、岗位津贴、月度绩效、季度绩效、加班工资、餐费补贴、交通补贴、话费补贴、节日补贴、年终奖、不定期调薪、股权激励集体活动：月度团建、节日活动、年度集体旅游、生日会其他福利：社保公积金、带薪休假、员工及家属免费体检、优秀员工境外游、额外奖励、专车接送、学历提升、职称提升联系方式杨显娜：1891994971908 合肥晶弘电器有限公司合肥晶弘电器有限公司是珠海格力电器股份有限公司旗下的全资子公司，是专注于冷鲜存储科技创新、冷链设备及产品的生产制造企业。
晶弘以“科技就是第一生产力”为企业发展动力，以市场需求为导向，开发出冰箱、冷柜、酒柜等多个保鲜系列产品。
坚持质量为先，恪守诚信经营的宗旨，践行格力完美质量模式，以精益生产、智能制造夯实企业根基，实现绿色、循环、可持续发展。
晶弘将始终坚持走自力更生、自主创新发展道路，创造更多的领先技术，让世界爱上中国造。
招聘岗位 1.一线操作工 初中及以上学历，身体健康，服从工作安排 4500-6000元 2.技工 初中及以上学历，身体健康，服从工作安排 5000-6500元 3.安全员 初中及以上学历，负责厂区安全巡查，能接受夜班 4000-5500元4.物料员 45周岁以下，身体健康，服从工作安排 3800-4300元5.电气工程师 大专及以上学历，熟悉PLC编程 6—10K6.IE专员 大专及以上学历，具备良好的精益改善知识 4.5-8K7.软件开发工程师 熟练掌握.NET/C#语言，1年以上开发经验 6-10K8.设备保全员 中专以上学历，2年以上相关工作经验 5—8K 其他福利待遇：五险一金、交通补贴、夜班津贴、高温补贴、工龄补贴、年终奖、学历提升、福利体检等衣：免费发放四季工作服 食：员工食堂，餐补 行：免费班车住：免费提供住宿，2-3人/间，配有独立卫生间、空调、冰箱、洗衣机、热水器联系方式：高先生：0551-68108063/16626278816（微信同号）尹主管：0551-68108312/18160883866（微信同号）公司地址：合肥市经济技术开发区天都路4288号面试地址：合肥市经开区天都路与云谷路交口天都路向南50米招聘培训大厅合肥晶弘，期待优秀的你，欢迎各位加入09 安徽汇合贸易有限公司安徽汇合贸易有限公司位于合肥市肥西县，是一家集超市、宾馆、自动售货机、工程装饰、商业开发于一体的多业态连锁商业开发公司，公司目前拥有各类门店20多家，下属装饰分公司一家（安徽创力建设工程有限公司），员工约200余人。
公司立足工业园区，差异化经营，服务于新兴产业区。
公司“以创新服务追求发展，让全员享受发展成果”作为经营理念；2013年建立并完善管理骨干绩效分配机制，实施“店长责任制”以来效益稳步上升。
现因业务发展需要特聘以下岗位：1、超市收银员：10名2、超市理货员：10名3、仓库理货员：1名1、月工资3300元-5000元；8小时两班制；2、年龄要求：16-45周岁，初中以上文化。
免费住宿、节日福利、生日福利、工龄奖、内部推荐奖等多重福利工作地点：以上岗位均可就近安排（微信同号）联系方式：18714998200 1505600080510合肥恒泰工程机械有限公司合肥恒泰工程机械有限公司成立于2000年，位于合肥市肥西县桃花镇延乔路10号，生产厂房10000平方米；现有员工130余名，公司严格保护员工的劳动权益，设立职位晋升通道，为员工提供展现能力的平台。
公司主要从事机械钣金加工制造，是日立建机、三一重机、徐工矿业等企业的优秀配套生产厂家。
厂内主要加工设备：平面激光切割机、三维激光切割机、全自动焊接机器人、各类焊机、数控折弯机、全自动折弯机器人、液压机、各类机加工数控设备、完整的涂装生产线等等。
现因生产需要，面向社会公开招聘以下岗位员工:招聘岗位:1. 技术工艺员（大专及以上学历、男、2-3名、21-45岁、5000-10000元/月）a)从事机械钣金加工行业 2 年以上工作经验。
b)熟练使用 Solidworks、CAD。
（有限元分析熟练者优先）c)有独立设计工装夹具经验者优先（焊接工装类、产品转运辅助架类）d)应届毕业生机械制造专业即可。
e)服从部门工作分配，配合加班。
2. 研发工程师（大专及以上学历、男、1-2名、21-45岁、5000-10000元/月）a)从事汽车相关行业 2 年以上工作经验。
b)熟练使用 Solidworks、CAD。
c)有汽车车身、车架、悬架、电器相关工作经验者优先。
d)应届毕业生机械制造、汽车工程专业即可。
e)服从部门工作分配，配合加班。
3. 品质检验员（高中以上学历、男、2-3名、18-45岁、4500-7000元/月）a)从事质检相关行业 1 年以上工作经验。
b)熟练使用各类测量器具设备。
c)应届毕业生机械制造专业即可。
4. 储备干部（大专及以上学历、男、2-3名、21-45岁、4500-7000元/月）应届毕业生机械制造专业即可。
5. 数控折弯工(初中及以上学历、男、2名、18-45岁、5000-10000元/月)有数控车、数控折弯设备操作经验者优先6. 数控激光下料(初中及以上学历、男、2名、18-45岁、5000-10000元/月)有数控设备操作经验者优先7. 人事专员 (高中及以上学历、 男女不限、1名、21-40岁、 3500-7000元/月)a) 能使用Word、Excel软件b) 有人事、行政类工作经验者优先薪酬福利：五险、免费提供工作餐、工龄补贴、交通补贴、租房补贴、年终在职绩效考核激励金。
有意可电话咨询，详谈。
联系电话：13965082813 张先生 15375326011 陈先生地址：合肥市繁华大道西与延乔路交口南400米(延乔路10号)